성과연봉제를 두고 다양한 이해관계 집단의 의견이 충돌하고 있습니다. 거기다 오늘 보니 성과연봉제가 불법적으로 도입이 된다면, 9월달에 총파업에 들어가겠다고 엄포를 놓고 있습니다. 오늘까지는 금융노조, 전국공공산업노동조합연맹, 전국공공노동조합연맹, 운수노조, 보건의료노조 등이 힘을 합치고 있습니다. 노조쪽에서 성과연봉제을 반대하는 이유는, 도입이 되는 과정에서 강압적으로 정부와 이용자(회사)측에서 기준을 다 정해놓고 밀어붙이려 하기 때문이라고 합니다. 성과연봉제 도입기관, 선도기관은 어디인지 어떻게 진행되는지 알아봅시다. 성과연봉제로 인해서 대한민국의 고용과 업무 시스템에 적지 않은 변화가 생길것 같습니다. 오늘 공대위(공동대책위원회) 측에서는 “임금체계와 노동의 조건에 대해서는 노사가 함께 교섭과 합의를..
이런저런 이야기
2016. 5. 10. 22:42